국가공무원법 제45조의3(채용 비위 관련자의 합격 등 취소)
State Public Officials Act, Article 45-3 (Revocation of Passing of Persons Involved in Recruitment Irregularities)
① 시험실시기관의 장 또는 임용권자는 누구든지 공무원 채용과 관련하여 대통령령등으로 정하는 비위를 저질러 유죄판결이 확정된 경우에는 그 비위 행위로 인하여 채용시험에 합격하거나 임용된 사람에 대하여 대통령령등으로 정하는 바에 따라 합격 또는 임용을 취소할 수 있다. 이 경우 취소 처분을 하기 전에 미리 그 내용과 사유를 당사자에게 통지하고 소명할 기회를 주어야 한다.
(1) Where a conviction has become final against any person for misconduct prescribed by Presidential Decree, etc. in connection with the recruitment of public officials, the head of the agency administering the examination or the appointing authority may revoke the passing or appointment of a person who passed a recruitment examination or was appointed as a result of that misconduct, as prescribed by Presidential Decree, etc. In such cases, before making the revocation, the party concerned shall be notified in advance of its content and grounds and given an opportunity to explain.
② 제1항에 따른 취소 처분은 합격 또는 임용 당시로 소급하여 효력이 발생한다.
(2) A revocation under paragraph (1) shall take effect retroactively to the time of passing or appointment.
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시행 2026.10.2 · 법률 · 인사혁신처 소관