근로복지기본법 제33조(우리사주조합의 설립)
Framework Act on Labor Welfare, Article 33 (Establishment of an Employee Stock Ownership Association)
① 우리사주조합을 설립하려는 주식회사의 소속 근로자는 제34조에 따른 우리사주조합원의 자격을 가진 근로자 2명 이상의 동의를 받아 우리사주조합설립준비위원회를 구성하여 대통령령으로 정하는 바에 따라 우리사주조합을 설립할 수 있다. 이 경우 우리사주조합설립준비위원회는 우리사주조합의 설립에 대한 회사의 지원에 관한 사항 등 고용노동부령으로 정하는 사항을 미리 해당 회사와 협의하여야 한다. <개정 2015.7.20>
(1) Workers of a stock company who wish to establish an employee stock ownership association may, with the consent of at least two workers qualified to be members of an employee stock ownership association under Article 34, form a preparatory committee for establishing the association and establish the association as prescribed by Presidential Decree. In such cases, the preparatory committee shall consult in advance with the company concerned on matters prescribed by Ordinance of the Ministry of Employment and Labor, such as the company's support for establishing the association.
② 우리사주조합의 설립 및 운영에 관하여 이 법에서 규정한 사항을 제외하고는 「민법」 중 사단법인에 관한 규정을 준용한다.
(2) Except as provided in this Act, the provisions of the Civil Act on incorporated associations shall apply mutatis mutandis to the establishment and operation of employee stock ownership associations.
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시행 2023.6.11 · 법률 · 고용노동부 소관