직업안정법 시행령 제21조(유료직업소개사업의 등록요건 등)
Enforcement Decree of the Employment Security Act, Article 21 (Registration Requirements, etc. for Fee-Charging Job Placement Businesses)
①법 제19조제1항에 따른 유료직업소개사업의 등록을 할 수 있는 자는 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자에 한정한다. 다만, 법인의 경우에는 직업소개사업을 목적으로 설립된 「상법」상 회사 또는 「협동조합 기본법」 제2조제1호에 따른 협동조합(같은 조 제3호에 따른 사회적협동조합은 제외한다)으로서 납입자본금이 5천만원(둘 이상의 사업소를 설치하는 경우에는 추가하는 사업소 1개소당 2천만원을 가산한 금액)이상이고 임원 2명 이상이 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자 또는 「국민 평생 직업능력 개발법」에 따른 직업능력개발훈련법인으로서 임원 2명 이상이 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자에 한정한다. <개정 1996.4.12, 1998.4.27, 1999.5.27, 2000.5.1, 2005.6.30, 2006.6.30, 2007.7.23, 2009.12.31, 2016.5.3, 2022.2.17>
(1) Persons who may register a fee-charging job placement business under Article 19 (1) of the Act shall be limited to persons who fall under any of the following subparagraphs. However, a corporation shall be limited to either a company under the Commercial Act or a cooperative under subparagraph 1 of Article 2 of the Framework Act on Cooperatives (excluding a social cooperative under subparagraph 3 of the same Article) that is established for the purpose of a job placement business, whose paid-in capital is at least 50 million won (where two or more places of business are established, the amount plus 20 million won for each additional place of business), and at least two of whose officers fall under any of the following subparagraphs; or a vocational skills development training corporation under the Act on the Development of Lifelong Vocational Skills of Citizens at least two of whose officers fall under any of the following subparagraphs:
1. 「국가기술자격법」에 의한 직업상담사 1급 또는 2급의 국가기술자격이 있는 자
1. A person who holds a national technical qualification as a Career Counselor, Grade 1 or Grade 2, under the National Technical Qualifications Act;
2. 직업소개사업의 사업소, 「국민 평생 직업능력 개발법」에 의한 직업능력개발훈련시설, 「초ㆍ중등교육법」 및 「고등교육법」에 의한 학교, 「청소년기본법」에 의한 청소년단체에서 직업상담ㆍ직업지도ㆍ직업훈련 기타 직업소개와 관련이 있는 상담업무에 2년 이상 종사한 경력이 있는 자
2. A person with at least two years of experience in career counseling, vocational guidance, vocational training, or other counseling work related to job placement at a place of business of a job placement business, a vocational skills development training facility under the Act on the Development of Lifelong Vocational Skills of Citizens, a school under the Elementary and Secondary Education Act or the Higher Education Act, or a youth organization under the Framework Act on Youth;
3. 「공인노무사법」 제3조의 규정에 의한 공인노무사 자격을 가진 자.
3. A person who holds the qualification of certified labor attorney under Article 3 of the Certified Labor Attorney Act;
4. 조합원이 100인 이상인 단위노동조합, 산업별 연합단체인 노동조합 또는 총연합단체인 노동조합에서 노동조합업무전담자로 2년이상 근무한 경력이 있는 자
4. A person with at least two years of experience working as a full-time union officer at a unit trade union with 100 or more members, a trade union that is an industrial federation, or a trade union that is a national confederation;
5. 상시사용근로자 300인 이상인 사업 또는 사업장에서 노무관리업무전담자로 2년 이상 근무한 경력이 있는 자
5. A person with at least two years of experience working full-time in labor management at a business or workplace that regularly employs 300 or more workers;
6. 국가공무원 또는 지방공무원으로서 2년 이상 근무한 경력이 있는 자
6. A person with at least two years of experience as a state or local public official;
7. 「초ㆍ중등교육법」에 의한 교원자격증을 가지고 있는 자로서 교사근무경력이 2년 이상인 자
7. A person who holds a teacher's certificate under the Elementary and Secondary Education Act and has at least two years of experience working as a teacher;
8. 「사회복지사업법」에 따른 사회복지사 자격증을 가진 사람
8. A person who holds a social worker certificate under the Social Welfare Services Act.
② 법 제19조제2항 단서에서 "직업소개 또는 직업상담에 관한 경력, 자격 또는 소양이 있다고 인정되는 사람 등 대통령령으로 정하는 사람"이란 제1항 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람을 말한다. <개정 2009.12.31>
(2) The term "person prescribed by Presidential Decree, such as a person recognized as having experience, qualifications or knowledge in job placement or career counseling" in the proviso to Article 19 (2) of the Act means a person who falls under any of the subparagraphs of paragraph (1).
③ 삭제 <1996.4.12>
(3) Deleted. <1996.4.12>
④ 삭제 <1996.4.12>
(4) Deleted. <1996.4.12>
⑤법 제19조의 규정에 의한 유료직업소개사업의 등록을 하고자 하는 자는 고용노동부령이 정하는 시설을 갖추어야 한다. <개정 1998.4.27, 1999.5.27, 2010.7.12>
(5) A person who intends to register a fee-charging job placement business under Article 19 of the Act shall have the facilities prescribed by Ordinance of the Ministry of Employment and Labor.
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시행 2026.3.24 · 대통령령 · 고용노동부 소관