직업안정법 제6조(담당직원의 전문성 확보 등)

① 정부는 직업안정기관의 장이 직업소개, 직업지도 등의 업무를 전문적으로 수행할 수 있도록 전담 공무원을 양성하고 배치하는 등 담당직원의 전문성 확보에 노력하여야 한다.

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② 고용노동부장관은 소속 공무원 중에서 직업소개, 직업지도 등을 담당할 직업지도관을 지명할 수 있다. <개정 2010.6.4>

(2) The^ð더 Minister미너스터 of어^v브 Employment엠플로이먼트 and앤드 Labor레이버 may메이 designate데저그네잇 vocational^v보케이셔늘 guidance가이든스 officers오^f퍼서즈 from^f프^r럼 among어멍 the^ð더 public퍼블릭 officials어^f피실즈 under언더 the^ð더 Ministry미너스트^r리 to투 be비 in인 charge차지 of어^v브 job조우브 placement,플레이스먼트 vocational^v보케이셔늘 guidance,가이든스 etc.엣세터^r러

③ 제2항에 따른 직업지도관의 자격 등에 관한 사항은 고용노동부장관이 정한다. <개정 2010.6.4>

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