최저임금법 제7조(최저임금의 적용 제외)
Minimum Wage Act, Article 7 (Exclusion from Application of the Minimum Wage)
다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람으로서 사용자가 대통령령으로 정하는 바에 따라 고용노동부장관의 인가를 받은 사람에 대하여는 제6조를 적용하지 아니한다. <개정 2010.6.4, 2020.5.26>
Article 6 shall not apply to a person who falls under any of the following subparagraphs and for whom the employer has obtained authorization from the Minister of Employment and Labor as prescribed by Presidential Decree:
1. 정신장애나 신체장애로 근로능력이 현저히 낮은 사람
1. A person whose ability to work is markedly low due to a mental or physical disability;
2. 그 밖에 최저임금을 적용하는 것이 적당하지 아니하다고 인정되는 사람
2. Any other person to whom it is found inappropriate to apply the minimum wage.
영어는 이 사이트가 원문에서 옮긴 비공식 번역으로, 영어 공부를 돕기 위한 것입니다. 법적 효력은 한국어 원문에만 있습니다. 낱말 위 한글은 소리 나는 대로 적은 발음이며 굵은 글자가 강세입니다.
시행 2020.5.26 · 법률 · 고용노동부 소관