파견근로자 보호 등에 관한 법률 시행령 제2조의2(고용의무의 예외)
Enforcement Decree of the Act on the Protection, etc. of Temporary Agency Workers, Article 2-2 (Exceptions to the Obligation to Employ)
법 제6조의2제2항에서 "대통령령으로 정하는 정당한 이유가 있는 경우"란 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우를 말한다. <개정 2014.9.24, 2019.10.29>
"Where there is a justifiable reason prescribed by Presidential Decree" in Article 6-2 (2) of the Act means any of the following cases:
1. 「임금채권보장법」 제7조제1항제1호부터 제3호까지의 어느 하나에 해당하는 경우
1. Where any of subparagraphs 1 through 3 of Article 7 (1) of the Wage Claim Guarantee Act applies;
2. 천재ㆍ사변 그 밖의 부득이한 사유로 사업의 계속이 불가능한 경우
2. Where it is impossible to continue the business due to a natural disaster, calamity, or other unavoidable cause.
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시행 2025.6.21 · 대통령령 · 고용노동부 소관