근로복지기본법 제86조의8(공동기금법인의 탈퇴 및 재산처리)
Framework Act on Labor Welfare, Article 86-8 (Withdrawal from a Joint Fund Corporation and Disposal of Property)
① 제86조의3 및 제86조의7에 따라 공동기금법인에 참여한 사업주는 도급인ㆍ수급인 관계의 종료 등 대통령령으로 정하는 사유가 발생하는 경우 공동기금법인에서 탈퇴할 수 있다.
(1) A business owner who has joined a joint fund corporation under Article 86-3 or 86-7 may withdraw from it when a ground prescribed by Presidential Decree occurs, such as the end of a contractor-subcontractor relationship.
② 제1항에 따라 참여한 사업주가 공동기금법인에서 탈퇴하는 경우(제86조의11제1호에 따른 해산사유에 해당하는 경우는 제외한다)에 공동기금법인은 탈퇴 시를 기준으로 해당 사업주가 공동기금법인에 출연한 비율에 따라 고용노동부령으로 정하는 방법에 의하여 산정되는 재산을 해당 사업주에게 배분하여야 한다.
(2) Where a business owner who has joined under paragraph (1) withdraws from a joint fund corporation (except where a ground for dissolution under Article 86-11, subparagraph 1 applies), the joint fund corporation shall distribute to that business owner the property calculated by the method prescribed by Ordinance of the Ministry of Employment and Labor, according to the proportion the business owner contributed to the joint fund corporation as of the time of withdrawal.
③ 제2항에 따라 재산을 배분받은 사업주는 그 재산으로 사내근로복지기금을 설치하거나 사내근로복지기금의 재원으로 출연하여야 한다.
(3) A business owner who has received property under paragraph (2) shall use it to establish an in-house labor welfare fund or contribute it as resources of an in-house labor welfare fund.
④ 제1항에 따른 공동기금법인의 탈퇴 절차 및 방법 등에 관하여 필요한 사항은 대통령령으로 정한다.
(4) Necessary matters concerning the procedures, methods, etc. for withdrawal from a joint fund corporation under paragraph (1) shall be prescribed by Presidential Decree.
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시행 2023.6.11 · 법률 · 고용노동부 소관