고용보험법 제47조(실업인정대상기간 중의 취업 등의 신고)
Employment Insurance Act, Article 47 (Reporting Employment, etc. During the Period Subject to Recognition of Unemployment)
①수급자격자는 실업의 인정을 받으려 하는 기간(이하 "실업인정대상기간"이라 한다) 중에 고용노동부령으로 정하는 기준에 해당하는 취업을 한 경우에는 그 사실을 직업안정기관의 장에게 신고하여야 한다. <개정 2011.7.21, 2019.1.15>
(1) If an eligible claimant takes up employment meeting the standards prescribed by Ordinance of the Ministry of Employment and Labor during the period for which the claimant seeks recognition of unemployment (hereinafter referred to as the "period subject to recognition of unemployment"), the claimant shall report that fact to the head of the employment security office.
②직업안정기관의 장은 필요하다고 인정하면 수급자격자의 실업인정대상기간 중의 취업 사실에 대하여 조사할 수 있다. <개정 2011.7.21, 2019.1.15>
(2) If deemed necessary, the head of the employment security office may investigate whether an eligible claimant was employed during the period subject to recognition of unemployment.
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시행 2028.1.1 · 법률 · 고용노동부 소관