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韩国法令条文集

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외국인근로자의 고용 등에 관한 법률 시행령 › 제3장 외국인근로자의 고용관리

외국인근로자의 고용 등에 관한 법률 시행령 제21조의3(휴면보험금등 관련 한국산업인력공단의 업무 등)

Enforcement Decree of the Act on the Employment, etc. of Foreign Workers, Article 21-3 (Duties, etc. of the Human Resources Development Service of Korea concerning Dormant Insurance Money, etc.)

① 한국산업인력공단은 휴면보험금등과 관련하여 다음 각 호의 업무를 수행한다.

(1) Theð더 Human휴먼 Resourcesr리소시즈 Development디v벨럽먼트 Service서v비스 of어v브 Korea코r리아 shall섈 perform퍼f폼 theð더 followingf팔로잉 duties두티즈 in인 relationr릴레이션 to투 dormant도먼트 insurance인슈r런스 money,머니 etc.:엣세터r러

1. 휴면보험금등의 관리ㆍ운용

1. Management매너지먼트 and앤드 investment인v베스트먼트 of어v브 dormant도먼트 insurance인슈r런스 money,머니 etc.;엣세터r러

2. 휴면보험금등 예산의 편성 및 결산

2. Preparation프r레퍼r레이션 of어v브 theð더 budget버짓 and앤드 settlement세털먼트 of어v브 accounts어카운츠 forf포 dormant도먼트 insurance인슈r런스 money,머니 etc.;엣세터r러

3. 그 밖에 휴면보험금등의 관리ㆍ운용과 관련하여 휴면보험금등관리위원회에서 심의ㆍ의결한 사항의 수행

3. Carrying캐r리잉 out아웃 other어ð더 matters매터즈 relatedr릴레이티드 to투 theð더 management매너지먼트 and앤드 investment인v베스트먼트 of어v브 dormant도먼트 insurance인슈r런스 money,머니 etc.엣세터r러 thatð댓 have해v브 been빈 deliberated딜리버r레이티드 on안 and앤드 decided디사이디드 by바이 theð더 Dormant도먼트 Insurance인슈r런스 Money머니 Management매너지먼트 Committee.커미티

② 한국산업인력공단은 휴면보험금등을 한국산업인력공단의 다른 회계와 구분하여 회계처리하여야 한다. 이 경우 출국만기보험등으로부터 발생한 휴면보험금등과 제22조제1항에 따른 귀국비용보험등으로부터 발생한 휴면보험금등을 구분하여 회계처리하여야 한다. <개정 2018.6.5>

(2) Theð더 Human휴먼 Resourcesr리소시즈 Development디v벨럽먼트 Service서v비스 of어v브 Korea코r리아 shall섈 keep킵 theð디 accounts어카운츠 forf포 dormant도먼트 insurance인슈r런스 money,머니 etc.엣세터r러 separate세퍼r레잇 fromf프r럼 its잇츠 other어ð더 accounts.어카운츠 In인 such서치 cases,케이시즈 it잇 shall섈 keep킵 separate세퍼r레잇 accounts어카운츠 forf포 dormant도먼트 insurance인슈r런스 money,머니 etc.엣세터r러 arising어r라이징 fromf프r럼 departure디파처 guarantee게r런티 insurance,인슈r런스 etc.엣세터r러 and앤드 dormant도먼트 insurance인슈r런스 money,머니 etc.엣세터r러 arising어r라이징 fromf프r럼 returnr리턴 cost카스트 insurance,인슈r런스 etc.엣세터r러 under언더 Article아터클 22 (1).

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시행 2022.8.2 · 대통령령 · 고용노동부 소관

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