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법령 조문집

국가공무원법 › 제5장 보수

국가공무원법 제46조(보수 결정의 원칙)

State Public Officials Act, Article 46 (Principles of Determining Remuneration)

① 공무원의 보수는 직무의 곤란성과 책임의 정도에 맞도록 계급별ㆍ직위별 또는 직무등급별로 정한다. 다만, 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 공무원의 보수는 따로 정할 수 있다. <개정 2012.12.11>

(1) Theð더 remunerationr리뮤너r레이션 of어v브 public퍼블릭 officials어f피실즈 shall섈 be비 set셋 by바이 rank,r랭크 position,퍼지션 or오 job조우브 grade그r레이드 so소우 as애즈 to투 match매치 theð더 difficulty디f퍼컬티 and앤드 degree디그r리 of어v브 responsibilityr리스판서빌러티 of어v브 theð더 duties:두티즈 Provided,프r러v바이디드 Thatð댓 theð더 remunerationr리뮤너r레이션 of어v브 any에니 of어v브 theð더 followingf팔로잉 public퍼블릭 officials어f피실즈 may메이 be비 set셋 separately:세퍼r러틀리

1. 직무의 곤란성과 책임도가 매우 특수하거나 결원을 보충하는 것이 곤란한 직무에 종사하는 공무원

1. Public퍼블릭 officials어f피실즈 engaged엔게이지드 in인 duties두티즈 whose후즈 difficulty디f퍼컬티 and앤드 degree디그r리 of어v브 responsibilityr리스판서빌러티 are아 highly하일리 special스페실 or오 forf포 which위치 it잇 is이즈 difficult디f퍼컬트 to투 fillf필 vacancies;v베이컨시즈

2. 제4조제2항에 따라 같은 조 제1항의 계급 구분이나 직군 및 직렬의 분류를 적용하지 아니하는 공무원

2. Public퍼블릭 officials어f피실즈 to투 whom훔 theð더 rankr랭크 classification,클래서f퍼케이션 or오 theð더 classification클래서f퍼케이션 by바이 occupational아큐페이셔늘 group그r루프 and앤드 job조우브 series,시r리즈 under언더 Article아터클 4 (1) does더즈 not낫 apply어플라이 under언더 paragraph패r러그r래f프 (2) of어v브 theð더 same세임 Article;아터클

3. 임기제공무원

3. Fixed-termf픽스트-텀 public퍼블릭 officials.어f피실즈

② 공무원의 보수는 일반의 표준 생계비, 물가 수준, 그 밖의 사정을 고려하여 정하되, 민간 부문의 임금 수준과 적절한 균형을 유지하도록 노력하여야 한다.

(2) Theð더 remunerationr리뮤너r레이션 of어v브 public퍼블릭 officials어f피실즈 shall섈 be비 set셋 taking테이킹 into인투 account어카운트 theð더 general제너r럴 standard스탠더드 cost카스트 of어v브 living,리v빙 price프r라이스 levels,레v블즈 and앤드 other어ð더 circumstances,서컴스탠시즈 and앤드 efforts에f펏츠 shall섈 be비 made메이드 to투 keep킵 it잇 in인 proper프r라퍼 balance밸런스 with위ð드 wage웨이지 levels레v블즈 in인 theð더 private프r라이v벗 sector.섹터

③ 경력직공무원 간의 보수 및 경력직공무원과 특수경력직공무원 간의 보수는 균형을 도모하여야 한다.

(3) Balance밸런스 shall섈 be비 pursued퍼수드 in인 remunerationr리뮤너r레이션 among어멍 career커r리어 public퍼블릭 officials,어f피실즈 and앤드 between비트윈 career커r리어 public퍼블릭 officials어f피실즈 and앤드 special스페실 career커r리어 public퍼블릭 officials.어f피실즈

④ 공무원의 보수 중 봉급에 관하여는 법률로 정한 것 외에는 대통령령으로 정한다.

(4) Matters매터즈 concerning컨서닝 theð더 salary샐러r리 portion포션 of어v브 public퍼블릭 officials'어f피실즈 remunerationr리뮤너r레이션 shall섈 be비 prescribed프r리스크r라이브드 by바이 Presidential프r레저덴실 Decree,디크r리 except익셉트 thoseð도우즈 prescribed프r리스크r라이브드 by바이 Act.액트

⑤ 이 법이나 그 밖의 법률에 따른 보수에 관한 규정에 따르지 아니하고는 어떠한 금전이나 유가물(有價物)도 공무원의 보수로 지급할 수 없다.

(5) No노우 money머니 or오 thingθ씽 of어v브 valuev밸류 may메이 be비 paid페이드 as애즈 remunerationr리뮤너r레이션 to투 public퍼블릭 officials어f피실즈 except익셉트 in인 accordance어코든스 with위ð드 theð더 provisions프r러v비전즈 on안 remunerationr리뮤너r레이션 under언더 thisð디스 Act액트 or오 other어ð더 Acts.액츠

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시행 2026.10.2 · 법률 · 인사혁신처 소관

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